Brand Manager CSD (m/w/d)

Overview :

Brand Manager ist verantwortlich für:

Schlüsselrolle bei der Implementierung von kurz-, mittel- und langfristigen Strategien zur Beschleunigung der Agenda für kohlensäurehaltige Erfrischungsgetränke durch eine konsistente und kohärente Multi-Marken-Strategie Entwicklung von Businessplänen zusammen mit dem Marketing Manager, um einen langfristigen Turnaround-Businessplan und die strategische Ausrichtung zu realisieren Erreichen der jährlichen Hauptziele (Nettoerlös, Volumen und Gewinn) für die Kategorie kohlensäurehaltige Erfrischungsgetränke in Deutschland Erweitertes Stakeholder-Management: WE Cluster Lead, globales Marketing-Team, BU und MU LT, angrenzende Sektor-Funktionen (Insights, Design Center, Commercialization usw.)

Die Stelle wurde intern bis 11.06.2026 ausgeschrieben.

Responsibilities:

Die Rolle:

• Erreichen der zentralen AOP-Ziele (Nettoerlös, Volumen und Gewinn) für die Kategorie kohlensäurehaltige Erfrischungsgetränke in Deutschland
• Aufbau von Must Win Battles, Markenwachstumsstrategien und Verhaltenswachstumszielen sowie jährlichen 360-Grad-Kampagnen
• Bereitstellung fundierter Inputs für die 3-Jahres-Strategie und den kurzfristigen operativen Plan an die globale oder lokale Organisation
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Commercialization, Demand Acceleration, Sales, Supply, Commercialization, Finance, Media
• Sicherstellung eines starken Consumer-First-Denkens bei der Entwicklung und Umsetzung von Kernprogrammen
• Verantwortlich für die Kommunikation mit Agenturen (Media, Kreation, Marktforschung), Partnern und Lieferanten
• Identifikation von Ressourcen, Wettbewerbsumfeld, potenziellen Partnern, Chancenbereichen usw. sowie Einreichen von Aktivierungsplänen und KPIs, um sicherzustellen, dass unsere Marken ihre Geschäfts- und Marktanteilsziele erreichen
• Entwicklung und Überwachung der Umsetzung lokal relevanter Markenstrategien und Marketingpläne für die zugewiesenen Marken unter maximaler Nutzung des bestehenden Wissens/der Learnings aus dem PepsiCo-System
• Verantwortlich für die Entwicklung und Einführung neuer Produkte/Marken innerhalb der zugewiesenen Kategorien, alle Aktivitäten im Zusammenhang mit der Innovationsentwicklung: Planung, Konzeption und Markteinführung neuer Produktinitiativen gemäß den internen PepsiCo-Prozessen
• Verantwortlich für die Budgetierung und Steuerung des A&M-Budgets für die zugewiesenen Marken Orchestrierung der Mediaplanung und des Mediaeinkaufs. Bereitstellung klarer Analysen der Aktivitätsperformance im Vergleich zum Plan anhand konkreter KPIs und Definition zukünftiger Empfehlungen zur Optimierung / Leistungssteigerung
• Steigerung der ROI-Effizienz bei Medien und Aktivierungen, vollumfängliches Projekt-, Agentur- und Budgetmanagement, um den Marketingkalender pünktlich und in vollem Umfang umzusetzen Leitung von Projekten im Bereich Markenverpackung und anderer Sichtbakeitsinstrumente zusammen mit der DX-Abteilung in Abstimmung mit den wichtigsten Stakeholdern
• Aktive Einbindung und Entwicklung von Aktionsplänen basierend auf Markenanalysen: Consumer Regards, Retail Audit, interne Abverkaufszahlen etc.
• Einflussnahme auf das WE-Cluster, das globale Team und das lokale Team, um Feedback einzuholen, alle Learnings zu integrar und die Freigabe der Stakeholder für Kampagnen zu sichern; Aufbau enger Beziehungen innerhalb des DACH-Commercial-Teams, um eine reibungslose Umsetzung der Pläne zu gewährleisten
• Leitung der Konsolidierung bei der Implementierung von Best Practices der Kategorie sowie der Lessons Learnt, Teilen von Möglichkeiten für Lift & Shift von Best Practices, Erfolgen, Misserfolgen und innovativen Lösungen mit dem globalen Team
• Führung, Coaching und Weiterentwicklung von direkt unterstellten Mitarbeitern, einschließlich der Festlegung klarer Ziele, KPIs und Entwicklungspläne. Befähigung, Bevollmächtigung, Motivierung und Vermittlung einer klaren Vision für die Mitarbeiter, um sicherzustellen, dass sie die Erwartungen übertreffen

Qualifications:

Dein Profil:

• Universitätsabschluss oder gleichwertige Qualifikation
• 5-8 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Marketing und Commercial Konsumentenverständnis & Konzeptentwicklung
• Kompetenz in der kommerziellen Projektleitung
• Erfahrung in der Markteinführung von Innovationen
• Starke Führungs- & Coaching-Fähigkeiten
• Fließende Englischkenntnisse im geschäftlichen Kontext